暂无
通用职能-人力资源
生活服务-教育
通用职能-人力资源
工作时间和强度
工作时长
较长
较长
正常
工作安排
弹性
固定
弹性
加班频率
经常加班
偶尔加班
偶尔加班
休息时间
法定节假日/无固定节假日
法定节假日
法定节假日/无固定节假日
综合评价
工作场所和工伤防范
常见工作场地
办公室(室内)、咖啡厅(室内)、会议室(室内)。
教室(室内),办公室(室内),实验室(室内)
科技公司办公室(室内),互联网公司办公室(室内),软件开发中心(室内),医院人力资源部(室内),工厂人事办公室(室内),律师事务所(室内),法院行政办公室(室内),政府人事部门(室内),高校人事处(室内),零售企业总部(室内),远程招聘中心(混合场景)
可能的工伤类型
颈椎病、眼疾、手腕疼痛
噪声污染、职业病、意外伤害。
眼疲劳、颈椎病、手腕疼痛。
工伤防范建议
加强颈部、眼部、手部的保健,避免长时间盯着电脑屏幕,定时休息,合理安排工作时间和强度。
加强职业健康教育,提高劳动保护意识;定期进行体检,避免职业病;加强安全教育,严格遵守安全规定。
合理安排工作时间,注意休息和眼保健操,使用符合人体工程学的办公设备。
综合评价