暂无
通用职能-人力资源
通用职能-财务
通用职能-客服
工作时间和强度
工作时长
正常
较长
正常
工作安排
弹性
固定
固定
加班频率
偶尔加班
经常加班
偶尔加班
休息时间
法定节假日/无固定节假日
法定节假日/无固定节假日
法定节假日
综合评价
工作场所和工伤防范
常见工作场地
企业内部(室内),人力资源咨询公司(室内),招聘会场(室内)。
金融机构(室内)、企业财务部门(室内)、投资公司(室内)。
办公室(室内)
可能的工伤类型
视力疲劳、腰椎受损、颈椎病。
眼疲劳、颈椎疾病、腰椎疾病
声带疲劳、颈椎病、眼疲劳
工伤防范建议
定时休息,保持正确的坐姿和站姿,使用符合人体工程学的办公家具。
保持良好的坐姿和工作环境,定时休息和做体操,加强锻炼身体。
设置合理的工作时间和休息时间,注意保持良好的姿势和眼部保护,适当进行声带保护和锻炼。
综合评价