暂无
通用职能-人力资源
通用职能-行政
生活服务-住宿
工作时间和强度
工作时长
较长
正常
较长
工作安排
弹性
固定
弹性
加班频率
经常加班
偶尔加班
偶尔加班
休息时间
法定节假日/无固定节假日
法定节假日/无固定节假日
法定节假日/无固定节假日
综合评价
工作场所和工伤防范
常见工作场地
办公室(室内),客户公司(室内),招聘会现场(室外)。
档案室(室内),档案保管中心(室内),档案数字化中心(室内)。
民宿(室内),酒店(室内),公寓(室内)。
可能的工伤类型
眼疲劳、颈椎病、手腕痛
颈椎病、腰椎病、眼疲劳
跌倒、受伤、烫伤
工伤防范建议
定期休息,保持良好的工作姿势,使用符合人体工程学的键盘和鼠标。
合理安排工作时间和姿势,进行适当的体育锻炼,定期进行眼保健操。
保持房间通道畅通,提供安全提示标识,提供安全用品和培训。
综合评价