最高分项是安全意识，因为塔吊操作涉及到高空和重物，安全意识是保障操作人员和周围人员安全的重要因素。最低分项是维修与保养，因为这并不是塔吊管理员的主要职责，但对于塔吊的长期使用和维持其良好状态仍然需要一定的基础知识和技能。
人才招聘画像
塔吊安拆员企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者具备良好的团队合作能力，能够积极参与团队活动，有效地与团队成员合作，为团队的成功作出贡献。而最低分项是创新能力，合格的从业者能够不断地创新和改进自己的工作方式，提高工作效率和质量。
性格要求
塔吊管理员需要具备高度的规律性（规律型，C），因为这一职业需要候选人能够遵守严格的安全规定和程序，严谨细致地操作和维护塔吊。规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务，注重细节和准确性，并能够忠诚地遵循程序和规定。
知识要求
最高分项是安全生产知识，因为塔吊管理员需要严格遵守安全生产标准和规定，保证工作环境的安全性，这是非常重要的。而最低分项是基础机械知识，可能是因为虽然了解机械知识有助于理解塔吊的结构和工作原理，但在实际操作中，更多需要掌握的是塔吊的操作流程和注意事项。
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