最高分项是安全意识，这是因为金属挤压工作需要严格的安全措施和操作规范，良好的安全意识可以保证工作环境的安全。而最低分项是材料知识，金属挤压工不需要过多的材料知识，只需要掌握常用材料的特性和适用范围即可。
人才招聘画像
金属挤压工企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队协作能力，合格的金属挤压工需要与团队成员、客户和其他相关人员合作，共同完成项目。优秀的团队协作能力可以确保项目按时、高质量完成。最低分项是敏锐观察力，金属挤压工需要通过观察用户需求和市场趋势来设计和制造金属制品。敏锐观察力不足会导致设计不符合市场需求或用户需求，从而影响产品销售。
性格要求
金属挤压工需要候选人具备高度的规律性（规律型，C），因为该职业需要候选人严格遵循生产工艺流程和质量标准，保证产品质量和生产效率。规律型个性通常喜欢遵循规则和标准，重视准确性和细节，能够精确地完成工作任务。同时，稳定性（稳定型，S）也是该职业的重要性格要求，因为金属挤压工需要耐心、细心地完成重复性高、工作强度大的工作。
知识要求
最高分项是机械工艺知识，这是因为金属挤压工需要了解金属材料的性质和特点，以及运用机械工艺来进行加工和制造。而最低分项是质量控制知识，可能是因为候选人可以通过其他方法和技巧来保证产品质量，不一定需要进行专门的质量控制。
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