最高分项是电磁场分析，这是因为互感器的工作原理是基于电磁感应，需要对电磁场进行深入分析和理解才能设计出高质量的互感器。而最低分项是材料与加工工艺，互感器工程师主要关注电路设计和电磁场分析，对材料和加工工艺的了解并不需要特别深入。
人才招聘画像
互感器工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者需要具备出色的团队合作能力，能够与不同背景、不同专业的人合作，共同完成项目。而最低分项是领导力，合格的从业者需要具备一定的领导力，能够带领团队有效地完成工作。
性格要求
互感器工程师对规律性（规律型，C）的倾向较高，这是因为该职业需要候选人能够精准地进行测量和分析，严格遵守规定和标准。规律型个性通常喜欢深入研究和分析问题，注重精确性和可靠性。同时，稳定性（稳定型，S）也是该职业的重要性格要求，需要候选人具备耐心、细心、负责任等品质。
知识要求
最高分项是信号处理，这是因为在互感器工程中，信号处理是必不可少的一环，对互感器的精度和稳定性有着重要影响。而最低分项是电磁学，可能是因为电磁学作为互感器工程师的基础学科，是所有候选人必备的基础知识，难以在此方面有显著差异。
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